FAQ
よくあるご質問
Q
面接ではどのような点を重視していますか？
- 当社が重視するのは技術力よりも人間力です。
・お客様の立場になって物事を考え行動できる方
・指示を待つのではなく、自ら積極的に考え、発言・行動ができる方
・スタッフとの連携が取れ、協調性のある方 Q
未経験でも応募できますか？
- もちろん未経験でも応募できます。スタッフの9割が未経験となります。
Q
勤務中の服装を教えてください。
- 営業や社外の方と接する機会が多い方はスーツを着用していますが、社内ではビジネスカジュアルで勤務する社員の割合が増えています。ラフ過ぎない、派手な格好でなければ大丈夫です。
Q
入社前に必要な資格はありますか？
- 特にありません。
Q
会社の雰囲気はどんな感じですか？
- 風通しのよい組織です。一人で黙々と仕事をするというよりは、コミュニケーションを取りながら、チームワークで仕事を進めていくことが多い職場です。
Q
試用期間はありますか？
- 採用から最大3か月間は試用期間となります。1か月で試用期間終了の場合もあります。
Q
研修や教育制度はどのようになっていますか？
- 入社後は各現場の先輩社員によるＯＪＴ研修が中心になります。
Q
出産や育児に関する制度など、女性に向けた制度はありますか？
- 産休・育休の制度があります。
出産・育児休暇後の復職実績もあり、復職後は短時間勤務にするなど、働き方についての相談もできます。 Q
女性は活躍されていますか
- バックオフィスだけでなく、現場スタッフとして活躍している女性社員もおり、性別問わず活躍できる職場です。
（2023年度実績：新入社員6名のうち4名が女性。1名が現場スタッフ） Q
入社後、部署の異動希望を出すことは可能ですか？
- 可能です。弊社では社内公募制度もあるため、希望に基づき、ご自身の職域開拓やキャリア形成をしていただくことができます。
Q
文系ですが、現場スタッフの希望は可能ですか？
- 入社前に必要な資格は特にない為、可能でございます。
現在活躍している現場スタッフの中にも文系出身の社員も多くおります。 Q
転勤はありますか？
- 原則、転居を伴う転勤はありません。拠点は東京と横浜になります。
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